Главная / Курсы / Для HR / Менеджер по работе с персоналом + ИИ

Нейросети для HR Диплом о профпереподготовке Рассрочка Трудоустройство 3 мес Для новичков Онлайн

Менеджер по работе с персоналом + ИИ

Skillbox
онлайн-школа · 54 курса

HR-менеджеры тратят часы на рутину: поиск кандидатов, анализ резюме, составление документов, планирование адаптации. Генеративные нейросети (AI) сокращают эти процессы в несколько раз.

▴ 4.6оценка редакции
Стоимостьот 107 535 ₽
Рассрочкаот 3 469 ₽/мес× 31 мес
Длительность3 мес
ФорматОнлайн
ДокументДиплом о профпереподготовке
ТрудоустройствоПомогают
ШколаSkillbox
НаправленияНейросети для HR

Оценка редакции ▴ 4.6

Считается по программе, практике, преподавателям и отзывам — не по рекламным бюджетам школы.

✓Плюсы

  • Доступна рассрочка на оплату
  • Освоите ChatGPT, DeepSeek, ReachPoint и другие сервисы
  • Учёба на практике с обратной связью

–Минусы

    Для кого

    Для новичков в HR, которые хотят освоить профессию менеджера по персоналу с практическим применением нейросетей в рекрутменте и адаптации.

    Бонусы и преимущества

    Налоговый вычет 13%Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет.
    Бессрочный доступДоступ к материалам курса навсегда после окончания.
    Помощь с трудоустройствомКарьерный центр, помощь с резюме и поиском работы.
    Поддержка наставникаКуратор или ментор на протяжении всего обучения.
    СтажировкаПрактика на реальных проектах компаний-партнёров.
    Дополнительные преимущества3 месяца ReachPoint бесплатно

    Чему учит курс

    • Сможете управлять наймом с помощью ИИ
    • Перестанете тонуть в откликах и сможете делегировать ИИ до 80% ручной работы
    • Автоматизируете процесс найма: ИИ-ассистент будет обрабатывать отклики, проводить скрининг и брифинг кандидатов
    • Получите прочный фундамент из всех необходимых знаний и навыков для старта карьеры в HR-сфере.
    • Сможете применять ИИ-инструменты в рекрутменте и быстрее справляться с повторяющимися HR-задачами
    • Сможете более точно анализировать HR-процессы и HR-функции с помощью данных, превращать цифры в понятные таблицы, выдвигать предложения по решению проблем и строить прогнозы по улучшению показателей.

    Программа курса (11 модулей)

    Программа «Менеджер по работе с персоналом + ИИ» рассчитана на новичков и специалистов, желающих освоить профессию HR-менеджера с применением нейросетей. Курс включает 11 модулей, охватывающих весь цикл работы с персоналом, от подбора до увольнения, а также инструменты ИИ для автоматизации задач. Обучение проходит на практике с обратной связью.

    1. 1
      База HR-менеджера - Менеджер по персоналу - Поймёте, как устроен процесс рекрутмента и как грамотно выяснить у заказчика требования к новому кандидату
    2. 2
      Нейросети в работе HR-менеджера - Разберётесь, в каких HR-задачах помогают нейросети и как безопасно использовать их в работе с кандидатами
    3. 3
      Тренажёр с реальными задачами - Этап 1. Рекрутмент - Подберёте бренд-шефа в «Додо Пиццу», разработчика в S7 TechLab и менеджера по продажам в «Хантфлоу».
    4. 4
      Тренажёр с реальными задачами - Этап 2. Адаптация - Поможете адаптироваться IT-разработчику, менеджеру по продажам и топ-менеджеру на новом месте работы.
    5. 5
      Тренажёр с реальными задачами - Этап 3. Оценка, развитие, удержание - Выберете, кто из сотрудников Skillbox или других компаний достоин стать наставником или руководителем.
    6. 6
      Тренажёр с реальными задачами - Этап 4. Увольнение - Уволите сотрудника ГК «Самолёт» так, чтобы у него остались только хорошие впечатления от компании.
    7. 7
      Портфолио и резюме - Карьерная консультация с HR-специалистом - Оцените свои сильные и слабые стороны
    8. 8
      HR-аналитика - Разберётесь в компетенциях HR-аналитика и поймёте, зачем компании данные о сотрудниках
    9. 9
      Управление командами - Узнаете, что нужно делать сразу после вступления в должность руководителя, освоите разные стили руководства и приёмы создания эффективной команды
    10. 10
      Электронный документооборот - Познакомитесь с кадровым электронным документооборотом (КЭДО) и поймёте, как он упрощает работу с документами
    11. 11
      Excel - Научитесь работать с базовыми и продвинутыми инструментами Excel и сможете их использовать для ускорения рутины, оптимизации процессов и упрощения больших задач.

    Навыки после курса

    Организация процессов подбора и адаптацииПоиск кандидатов в разных источникахПроведение собеседований очно и дистанционноРазработка мотивационных программФормирование корпоративной культурыПовышение квалификации сотрудниковСоставление обучающих материалов для сотрудниковРазработка систем оценки

    Покрытие навыков направления Высокое покрытие

    Какие темы подборки «Нейросети для HR» курс закрывает, а какие остаются за его рамками.

    Закрывает

    • Промпт-инжиниринг под HR-задачи: роль, контекст, критерии отбора, формат вывода (ChatGPT, Claude, YandexGPT, GigaChat)
    • Генерация и адаптация текстов вакансий, объявлений и офферов под целевого кандидата и каналы поиска
    • Скрининг и оценка резюме с помощью ИИ: сопоставление с профилем должности, ранжирование, подготовка сводки по кандидату
    • Подготовка сценариев интервью с ИИ: вопросы по компетенциям, кейсы, тестовые задания, структурирование обратной связи по кандидату
    • Создание материалов онбординга и адаптации: welcome-письма, чек-листы, планы на испытательный срок, база ответов для новичков
    • Разработка обучающих материалов и планов развития: программы курсов, тесты, кейсы, ИПР по результатам оценки
    • Работа с HR-данными через ИИ: обработка таблиц, формулы и сводные отчёты в Excel/Google Sheets с помощью AI-ассистентов и генерации кода
    • Расчёт и интерпретация HR-метрик с помощью ИИ (воронка подбора, time-to-hire, cost-per-hire, текучесть, вовлечённость) и подготовка выводов для руководства
    • Анализ обратной связи и открытых ответов сотрудников с помощью ИИ: тематизация, тональность, выводы по exit-интервью и опросам вовлечённости
    • Проверка результатов ИИ на достоверность и предвзятость, устранение дискриминации в текстах и оценке кандидатов
    • Соблюдение требований к персональным данным и корпоративной политике при работе с ИИ, выбор допустимых инструментов и границ применения

    Не входит в программу

    • Генерация HR-контента и внутренних коммуникаций: рассылки, посты для HR-бренда, тексты опросов и объявлений, визуалы (Midjourney, Kandinsky, Stable Diffusion)
    • Настройка ИИ-ассистентов и чат-ботов для HR: скрининг откликов, ответы на частые вопросы сотрудников, кастомные GPT на базе внутренних документов
    • Сборка сценариев автоматизации HR-процессов без кода с ИИ-шагами (n8n, Make, Zapier) и связка с ATS/HRM-системами

    Описание курса

    Skillbox · 107 535 ₽ · 3 мес · рассрочка

    HR-менеджеры тратят часы на рутину: поиск кандидатов, анализ резюме, составление документов, планирование адаптации. Генеративные нейросети (AI) сокращают эти процессы в несколько раз. Курс учит применять их не вслепую, а по конкретным HR-задачам: от формирования портрета кандидата до оценки сотрудников. Вы научитесь безопасно работать с данными о людях и автоматизировать то, что раньше требовало дней работы.

    Практический результат

    После курса вы будете использовать нейросети для ускорения рекрутмента, подготовки документов и анализа компетенций сотрудников. Например, составите портрет идеального кандидата за 15 минут вместо часа, сгенерируете текст письма об увольнении, проанализируете результаты оценки по методу «360 градусов». На практике это означает: больше времени на стратегию и отношения с людьми, меньше — на бумажную работу. Вы поймёте, где нейросети экономят бюджет компании и где их применение опасно.

    Отзывы о курсе

    Что рассказывают студенты, прошедшие курс.

    Отзывов пока нет — будьте первым, кто поделится опытом обучения.

    Оставить отзыв о курсе

    Расскажите, как прошло обучение

    Отзыв поможет тем, кто выбирает программу.

    от 107 535 ₽195 518 ₽
    Перейти к школе